Kaea academy, Wipplingerstraße 15 (2026)

15/12/2022

Mochtest du den Film Matrix? 🦾

Ich finde das Konzept des Films bis heute furchtbar spannend, nämlich, dass es eine andere Realität gibt, als die die dir wir kennen und wahrnehmen 🤔

Ganz genau betrachtet hat dieser Film unglaublich viel Wahrheitsgehalt.
Legen wir das Konzept mal über unsere Selbstzweifel 🔍

Sie beeinflussen unsere Gedanken und schaffen so eine Realität, die tatsächlich ganz anders aussieht, als jene, wenn wir diese Zweifel nicht hätten ⭐️

Doch anders als im Film musst du dich weder für die rote noch die blaue Pille entscheiden 💊 sondern lernen deine Gedanken in die richtige Richtung zu lenken:

⚡️STATT „Ich kann noch nicht alles.“
🌟 BESSER „Ich darf noch dazulernen, auch im Prozess selbst.“

⚡️STATT „Ich werde sicher Fehler machen und mich blamieren!“
🌟 BESSER „Ich darf Fehler machen, denn dank ihnen kann ich am meisten dazulernen.“

⚡️STATT „Ich werde das nie im Leben schaffen!“
🌟 BESSER „Ich werde mein Bestes geben und bin bereit, neue Erfahrungen zu machen.“

Und, mein persönlicher Liebling, da ich den nur zu gut kenne:

⚡️STATT „Entschuldige, dass ich so viel rede!“
🌟 BESSER „Danke, dass du mir zuhörst, das weiß ich sehr zu schätzen.“

Wenn du auch immer wieder solche Gedanken hast, mache sie dir in der Sekunde wo du sie denkst bewusst und reframe sie.

Je öfter du das wiederholst, desto stärker wird sich dein Mindset auf das Positive ändern.
Und wenn sich dein Mindset ändert, wird die Umgebung folgen ☺️

Wie geht es dir mit deinen Gedanken?
Arbeitest du bereits bewusst an ihnen?

Wenn du gemeinsam daran arbeiten möchtest, dann melde dich für ein Erstgespräch an (Link in Bio) und wir schauen, wie ich dich am besten unterstützen kann ☺️

Alles Liebe,
Deine Tanja

13/12/2022

DIE NACKTE WAHRHEIT:
Wir selbst sind oft unser härtester Kritiker👩‍⚖️

Dementsprechend kommt Leistungsdruck nicht immer nur von außen, sondern viel häufiger von innen.

Bekanntlich heißt es ja auch, dass unter Druck Diamanten entstehen 💎

❌ DOCH WICHTIG IST DABEI ❌
Die Bedingungen müssen stimmen!

Leistungsdruck kann auch schnell in eine destruktive Richtung umschlagen, wenn wir selbst über uns, unsere Leistungen und Fähigkeiten unverhältnismäßig hart richten:

🚫 „Ich muss das noch besser können.“
🚫 „Ich muss noch mehr erreichen.“
🚫 „Ich hätte mehr schaffen können.“

Dies sind nur 3 von vielen Gedanken, mit denen wir uns selbst knechten.

Oft schauen wir dann auch auf das, was wir NICHT geschafft haben und da beginnt häufig die Negativspirale 🌀

Heute möchte ich mit dir ✨ 3 essentielle Wege ✨ teilen, die dich dabei unterstützen, deinen Fokus auf dein KÖNNEN zu richten:

✍️ Fokussiere dich auf das Geschaffte.
Setze auf To Do Listen. Hake jede der erledigten Aufgaben ab. Mit jedem Hakerl wirst du merken, wie viel du tatsächlich schon geschafft hast.

🔍 Erkenne deine einzigartigen Fähigkeiten.
Das zu schaffen, was du bis heute alles geschafft hast, braucht ein einzigartiges Skills-Package, dass NUR DU besitzt.
Frage dich: Welche meiner Fähigkeiten
⭐️ … haben mir bei den schwierigsten Aufgaben besonders geholfen?
⭐️ … schätzen Freunde / Familie / Kollegen an mir?
⭐️ … werden von meinem Vorgesetzten hervorgehoben?

✨ Führe ein Erfolgstagebuch.
Es macht deine Erfolge noch stärker zu deiner Priorität.
💫 Entweder als Tagebuch
💫 Als Videoaufnahmen
💫 Als Audioaufnahme

🌟 TIPP 🌟 Ganz essentiell ist hier auch ein Austausch mit anderen! Probiere gerne unser Mentoring Programm LEADERSHIP LEAGUE aus. Hier lernst du andere Führungskräfte kennen und tauschst dich wöchentlich aus.

🌟 Was hat dir noch geholfen?

Alles Liebe,
Tanja & Tom

11/12/2022

Immer wieder erreicht uns diese eine Frage ☺️
"Wie sieht so eine Mentoring Session bei euch aus?" 🤔

Und zugegeben - sie sind das wöchentliche Herzstück unserer Kurse, die Frage ist also berechtigt.

Deswegen möchten wir heute am Beispiel von unserem Kurs RIGHT INTO LEADERSHIP Licht ins Dunkel bringen:

🎳 TEILNEHMER
Bei den Sessions sind immer unsere Teilnehmer (Führungskräften, Verkäufern, gesundheitsorientierten Personen) als kleine Gruppe anwesend.

🛫 CHECK-IN
Alles startet mit einem gemeinsamen Check-in und einer Erfolgsstory: Mit welcher Energie bist du heute da? Was ist seit letzter Woche passiert? Häufig besprechen wir hier auch direkt aufkommende Themen oder Fragen in der Gruppe.

🧠 FOKUSTHEMA
Anschließend widmen wir uns einem meistens von den TeilnehmerInnen gewünschten Fokusthema: Hier teile ich meinen Input und meine Erfahrungen, wobei wir häufig auch aktuelle Situationen in der Gruppe durchgehen. Dabei geht es um spannende Themen wie richtiges Recruiting, Konfliktmanagement, Mitarbeitertypen, Coaching Skills, strategische Führung, richtige Delegation, Steigerung der Produktivität – und noch vieles mehr.

💡 LEARNINGS & FRAGEN
Am Ende werden noch aufkommende Fragen und das Learning des Tages besprochen, bevor wir uns das Thema für die nächste Session ansehen.
Unsere Sessions sind also ein richtiger Dialog, wobei wir unser konkretes Know-how mit dir teilen, welches du dann direkt umsetzen kannst. Dadurch konnten unsere Teilnehmer schon einige Erfolge für sich verbuchen und ihre Fortschritte feiern.

Hast auch du Lust, Teil dieser Sessions zu sein?

👉 Dann melde dich gerne für ein KOSTENLOSES ERSTGESPRÄCH an (Link in Bio).

Wir freuen uns, wenn du dabei bist!

Alles Liebe,
Tanja & Tom

08/12/2022

AUCH SCHON ERLEBT? 🤷‍♀️

Du gehst morgens mit dem Vorsatz in die Arbeit, dass du unbedingt diese eine Aufgabe erledigen willst ⭐️

Aus Routine öffnest du deinen Posteingang und siehst 21 ungelesene Mails, die du schnell bearbeiten willst.
Danach steht das erste Meeting an.
Der Chef ruft an, ein Teamkollege braucht etwas, das nächste Meeting wartet 💼

Plötzlich ist es Nachmittag und die Aufgabe, die du machen wolltest, ist noch unangetastet.
Auch schon erlebt? 🤷‍♀️

Mir tatsächlich STÄNDIG.
Das wollte ich unbedingt ändern und so habe ich 5 wesentliche Schlüsselfaktoren genutzt, die mir zu mehr Fokus verholfen haben:

🌟 Hinterfrage kritisch, was wirklich zu deinem Aufgabenbereich gehört.
Bei zu vielen Bällen in der Luft, kann dein Fokus schnell in den Schiefstand geraten.
Überlege dir, welche deiner Aufgaben 1) für dich sinnvoll sind, 2) dich deine Zielen wirklich näher bringen 💪

🌟 Überlege, welche Meetings du wirklich brauchst.
Wir sitzen stundenlang in Meetings, manchmal sogar als blinder Passagier.
Überlege also bei Meetings kritisch, welche notwendig sind: Wo musst du WIRKLICH dabei sein?

🌟 Delegiere oder gib ab.
Teile Aufgaben in deinem Team auf oder spreche mit deinem Vorgesetzten darüber wie dein Aufgabenfeld aussehen sollte.

🌟 Lerne deine Fokus-Zeiten kennen.
Wann am Tag bist du besonders produktiv?
Bei mir ist das beispielsweise immer morgens der Fall.
Kenne deine Fokus-Zeiten & halte dir diese Zeit für wichtige Aufgaben frei.

🌟 Konzentriere deine Mail-Zeit.
Setze dir feste Mail-Slots, um nur in dieser Zeit deine Mails zu bearbeiten 📧

War etwas Neues für dich dabei? ✨
Und was nutzt du noch, um mehr Fokus zu erhalten? 🔍

Wenn du noch tiefer eintauchen willst, dann starte direkt unser 4-Wochen-Programm ⏰🌟 Erfolgreich Zeit gewinnen 🌟⏰ - und starte direkt mit mehr Qualitätszeit ins neue Jahr!

Alles Liebe,
Tanja & Tom

06/12/2022

💥 Kennst du das Gefühl, wenn du im Job an 100 Dingen gleichzeitig arbeitest und dennoch glänzende Leistungen vollbringen willst? 💥

Wie geht es dir dabei?
Gut?
Oder manchmal auch nicht so sehr, weil der innerliche Druck immer größer wird? 🧐

✨Diese 6 Fragen helfen hier dabei, deinen Leistungsdruck in der Arbeit bewusst zu relativieren ✨

✨ Here we go:

1️⃣ Welche Erwartungen stellt das Außen wirklich an dich?

2️⃣ Welche konkreten Erwartungen hast du an dich und deine Leistung?

3️⃣ Vergleiche mal: Sind deine Erwartungen an dich selbst höher als die Erwartungen von außen?

4️⃣ Müssen deine Erwartungen an dich wirklich so hoch sein?

5️⃣ Was wäre der Worst Case, wenn du scheiterst?

6️⃣ Was ist deine Motivation hinter deinem Leistungsdruck? Was denkst du damit zu erreichen?

🍀 Mein Tipp für dich:
Nimm dir für diese Fragen Zeit und suche dir auch einen ruhigen Platz, damit du ungestört für dich hinein fühlen kannst 🧘‍♀️

⭐️ Wie geht es dir nach diesen Fragen?
⭐️ Waren vielleicht auch überraschende Antworten dabei? ☺️

Tatsächlich ist der gefühlte Leistungsdruck sehr subjektiv, jeder erlebt ihn anders.

Was der Eine als Druck empfindest, stört jemand Anderen gar nicht und umgekehrt 🙏🏼

Deswegen ist es auch so wichtig, dass du bei toxischem Druck einen kritischen Blick darauf wirfst und überlegst, was eigentlich dahinter steckt 🧐

Wenn dir das bewusst wird und du den toxischen Druck abwirfst, schaffst du es, auch in verantwortungsvollen Positionen Gelassenheit, Leichtigkeit und Selbstvertrauen zu bewahren 🧘‍♀️🥳💪🏼

Wie gehst du mit einem hohen Leistungsdruck um?
Was hilft dir dabei? ✨

Wenn du derzeit mit Druck zu kämpfen hast, dann melde dich gerne für ein kostenloses Kennenlerngespräch an, damit wir uns dein Thema gemeinsam ansehen ☺️ (Link in Bio).

Ich freue mich darauf dich kennenzulernen!

Alles Liebe,
Deine Tanja

01/12/2022

⚡️ Die Wahrheit:
Ich habe schon viele Onlinekurse gestartet – und die wenigsten davon abgeschlossen.

Meine Motivation war zu Beginn riesig und ist dann relativ schnell im Sand verlaufen. Es hat mir einfach an Nachhaltigkeit und manchmal auch an persönlichen Kontakt gefehlt.

Ging es dir da schon ähnlich? 🤔

Falls ja, dann kann ich dich beruhigen:
Genau dieses Problem umgehen wir!

Viele Teilnehmende haben uns auch genau das gespiegelt: Dass unser Onlinekurs einer von wenigen war, den sie wirklich durchgezogen haben 🌟

Das liegt vor allem daran, dass unser Onlinekurs mehr einem persönlichen Mentoring gleicht.

Und dieses Mentoring hat einige ⭐️ wichtige Vorteile ⭐️

💎 Ein Mentoring ist nachhaltig:
Anders als bei einem Onlinekurs, bei dem du für dich alleine bist, sind unsere Mentorings eine kontinuierliche Begleitung, sodass du wirklich in die Umsetzung kommst & deine Erfolge feiern kannst!

💎 Es ermöglicht dir branchenübergreifenden Austausch:
Das Vernetzen und der Austausch sind absolut wesentlich für die eigene Entwicklung. Wir hatten Teilnehmer aus den verschiedenen Branchen dabei und wir lieben diese Vielfalt.

💎 Du erhältst eine individuelle Begleitung:
Da wir in exklusiven Kleingruppen arbeiten, ist immer genügend Platz und Raum für deine persönlichen Anliegen und Fragen.

💎 Du bist Teil eines vertrauten Raums:
Durch die längere Zusammenarbeit und den vertrauten Raum können wir bei den Themen auch stärker in die Tiefe gehen. Deswegen wird auch Persönliches wie zum Beispiel Selbstzweifel völlig offen besprochen – es bleibt alles unter uns.

Bis heute sind wir wirklich happy mit der Entscheidung, auf Mentoring-Programme zu setzen, denn die Entwicklung der Teilnehmer spricht für sich.

Hast auch du Lust, dabei zu sein?
👉 Dann buche gerne dein KOSTENLOSEN ERSTGESPRÄCH.

Wir freuen uns, wenn du auch bald mit uns deine Erfolgsgeschichte schreibst!

Alles Liebe,
Tanja & Tom

27/11/2022

Schon gewusst?

Konflikte sind nicht nur eine Chance, den anderen, sondern auch sich selbst besser zu verstehen. Denn wenn du einen Konflikt mit einer anderen Person hast, dann kann sich für dich selbst sehr vieles klären:

💭 Was beschäftigt dich an der Situation wirklich?
💭 Worum geht es dir tatsächlich?
💭 Was bräuchtest du, damit es dir gut geht?
💭 Und was braucht es, damit du für deine Bedürfnisse einstehst?

💡 Gerade der letzte Punkt ist sehr relevant:
Sich selbst gut zu kennen und für sich selbst auch einzustehen hat mit persönlicher Stärke zu tun!

Denn diese Dinge auszusprechen kann sehr fordernd sein.
👉 Was dir hier hilft ist, WIE du die Dinge ansprichst.

Denn anders als bei einem Frontalangriff, kannst du deine Gedanken auch wertschätzend und auf Augenhöhe mit deinem Gegenüber teilen.

Das lässt nicht nur dich wachsen, sondern kann je nach Thema auch euer Miteinander stärken.

🔎 Vielleicht hast du es schon gesehen: 3 Gedanken, die dir dabei helfen, deine Bedürfnisse klar auszusprechen und dabei die Beziehung zum Gegenüber zu stärken, haben wir in unserem letzten Post mit dir geteilt!

🔎 Heute würden wir gerne von dir wissen, was dir dabei hilft, Konflikte auf Augenhöhe zu lösen!? Hast du bereits Konflikte erfolgreich gelöst? Oder gibt es einen Konflikt, der immer wieder hochköchelt?

Möchtest du gerne tiefer ins Thema eintauchen oder deine Konfliktfähigkeiten verbessern? Dann melde dich für ein KOSTENLOSEN ERSTGESPRÄCH bei uns (Link in Bio).

Wir freuen uns, wenn du dadurch entspannter durch die Weihnachtszeit gehst und die besinnliche Zeit wirklich genießen kannst.

Alles Liebe,
Tom

24/11/2022

Selbst schon erlebt? 🤷‍♀️🤷‍♀

🔸 Du hast meistens das Gefühl, nicht gut genug zu sein.
🔸 Du gibst stets 110 Prozent und tust oft mehr als andere und als andere von dir erwarten, um dich zu beweisen.
🔸Über Erfolge freust du dich nur kurz.
🔸 Du hast Angst, alles was du erreicht hast, zu verlieren.
🔸 Du fühlst dich häufig überfordert (würdest es aber nie zugeben).
🔸 Du bittest andere so gut wie nie um Hilfe.
🔸 Komplimente und positives Feedback kannst du nicht ernst nehmen.
🔸 Manchmal hast du das Gefühl, du verschwendest dein Potenzial/ Leben.

Geht es dir auch immer mal wieder so?

Das Impostor- oder Hochstapler-Syndrom gibt dir das Gefühl, dass deine Erfolge und Leistungen mehr ein Produkt des Glücks und Zufalls sind und wenig mit dir zu tun haben.
Statt Selbstwirksamkeit spürst du Selbstzweifel 🤷‍♀️

Wenn das so ist, bist du definitiv nicht alleine.
Laut Studien hatten bereits 70% aller Berufstätigen damit zu kämpfen.

Und noch eine gute Nachricht:
Du kannst aktiv daran arbeiten! 💪

Hier findest du immer wieder Tipps, Inspiration und Übungen wie du künftig mehr auf dich selbst und deine Stärken baust, deine Selbstzweifel endlich hinter dir lassen kannst und deine Angst überwindest ⭐️

Du möchtest sogar noch tiefer gehen?
Dann schreib mir gerne hier eine PN, sodass wir schauen, wie ich dich am besten unterstützen kann ✨

Alles Liebe,
Deine Tanja

24/11/2022

Kommt es bei dir auch vor, dass sich Konflikte gerade zur Weihnachtszeit zuspitzen und Gefühle besonders im engsten Familienkreis hochkochen? 🤯

Häufig liegt es daran, dass wir bereits von den Wochen davor gestresst sind.

Schließlich soll zu Weihnachten alles perfekt und recht besinnlich sein.

Aber Emotionen und Themen, die man unterdrückt, streben immer nach oben – besonders wenn einem die Liebsten gerade ganz nah sind.

Wenn du auch in einen Konflikt verwickelt bist, egal ob beruflich oder privat, dann können wir dir sagen: Das ist völlig normal ❗️

Aber die Art und Weise, wie du mit Konflikten umgehst, kann darüber entscheiden, ob du innerlich gestresst bist oder das Ganze gelassen annimmst.

Darum haben wir heute ⭐️ 3 Tipps ⭐️ für dich, wie du Konflikten zur Weihnachtszeit am besten begegnest:

👀 Betrachte das Ganze von außen
Oftmals stecken wir im Konflikt emotional so tief drin, dass wir nur noch unsere Seite sehen. Gehe bewusst einige Schritte aus der Situation heraus und sieh dir mit etwas Distanz an: Worum geht es wirklich? Worum geht es meinem Gegenüber?

🤝 Zeig Verständnis für den anderen
Je besser du dein Gegenüber verstehst, desto mehr Verständnis kannst du aufbringen. Das hilft dir dabei, Ruhe zu bewahren und nicht einen Schuldigen zu suchen, sondern den nächsten Schritt zu machen.

🧠 Denk an die Lösung
Zu einem Konflikt gehören immer zwei. Dementsprechend bringen Vorwürfe nur eine kurze Erleichterung, aber keine nachhaltige Lösung. Überlege für dich lieber: Was kann eine Lösung sein, mit der wir beide gut leben können?

Mit diesen 3 Schritten kannst du mit mehr Klarheit auf die Situation zu blicken.

Und du wirst vieles nicht so persönlich nehmen, sondern gelassener bleiben.

Alles Liebe,
Tanja & Tom

22/11/2022

HAST DU ES SATT, dich jeden Tag in der Arbeit zu verausgaben und den Fokus auf dich selbst zu verlieren? 🙅‍♀️

Mein Credo war lange: Schneller, weiter, höher 🔝
Und so arbeitete ich täglich 12 bis 14 Stunden, verantwortete Zusatzprojekte und war zwischenzeitlich noch für das größte Team verantwortlich.

Das führte dann zu Feierabenden, wo ich komplett ko heimgekommen bin und den ganzen Tag nicht eine Minute mehr für mich gehabt hatte 🤯

Mit der Zeit wurde mir bewusst, dass mein Mindset unbedingt ändern musste ⭐️

Wenn es dir ähnlich geht, dann kann Achtsamkeit einen Unterschied machen ☺️

💫 Folgende 5 Achtsamkeits-Hacks haben mir dabei geholfen:

🧘‍♀️ Atme dich ruhig
Konzentriere dich dabei auf das Ein- und Ausatmen und zähle die Sekunden des jeweiligen Atemzugs. Mache diese Übung 60 Sekunden lang.

🕰 Plane bewusste Zeiten ein.
Kennst du auch einen vollen Terminkalender nur zu gut?
Plane unumstößliche Blocker in deinen Kalender für Pausen oder fokussiertes Abreiten ein 👍

🏃‍♀️ Bewege dich jeden Tag.
Nutze jede Gelegenheit, um dich zu bewegen.
Gerade in der Mittagspause kann ich einen kleineren Lauf sehr empfehlen 🌟

📱 Verzichte auf Push-Nachrichten.
Oft haben wir die Sorge, wichtige Infos zu spät zu lesen. Doch das ist so gut wie nie der Fall. Probiere es für dich eine Woche aus und reflektiere danach ☺️

☕️ Bringe bewusst Achtsamkeit in den Alltag
Genieße zumindest einen Kaffee am Tag bewusst für dich. Fokussiere dich auf den Geschmack, den Geruch und mache nichts anderes. Diese Pause wirkt unglaublich entspannend ☺️✨

✨ Wie sehr achtest du auf dich selbst während der Arbeitszeit?
✨ Was hilft dir für mehr Zeit für dich im beruflichen Alltag?

Wenn du tiefer in dieses Thema eintauchen willst, dann buche noch heute ein kostenloses Kennenlerngespräch mit mir auf www.kaea.at ☺️

Alles Liebe,
Deine Tanja

22/11/2022

Warum auch immer - Weihnachten scheint für uns oft die herausforderndste Zeit für uns zu sein.

Doch: Weihnachten muss nicht zwangsläufig immer stressig sein! Du kannst dich bewusst dafür entscheiden, in den kommenden Wochen mehr bei dir und gelassen zu bleiben.

Dazu möchte ich dir heute 4 konkrete Tipps mitgeben, die dir dabei helfen, entspannter zu bleiben:

🎄 Beginne gleich am Morgen mit einem ruhigen Start.
Hier kann ich dir direkt den Resilience Club von empfehlen, der 3x pro Woche (MO, MI, FR) kostenlos um 07:00 Uhr früh als Insta LIVE stattfindet.

🎄 Beende den Tag mit einem Dankbarkeitsritual.
Setze dich abends hin und schreibe auf, wofür du heute dankbar bist. Was diese Zeit so besonders macht. Und welche Menschen dein Leben bereichern.

🎄 Plane bewusst Zeit für dich ein.
Die Weihnachtszeit eignet sich perfekt, um anderen eine Freude zu bereiten. Doch plane auch bewusst Zeit für dich ein, wo du entspannen kannst. Gerade in dieser Jahreszeit braucht es auch mal wieder Erdung und Ruhe.

🎄 Fixiere Highlights in dieser Zeit.
Selbst wenn es stressig ist, auf welche Events und Highlights möchtest du keinesfalls verzichten? Das kann z.B. ein Weihnachtsmarktbesuch, ein Rodelausflug oder ein Abendessen mit Freunden oder der Familie sein. Plane sie gleich in deinen Terminkalender. Sie dürfen auch nicht verschoben werden.

Denn genau diese Highlights machen die Weihnachtszeit zu dem, was sie ist: Eine Besondere! 🤩

Viel Spaß beim Ausprobieren!

Alles Liebe,
Deine Tanja

PS: Hast du auch Tipps, damit Weihnachten trotz Stress auch besinnlich bleibt?

21/11/2022

😅 Eines steht definitiv fest:
Wir sind grundverschieden in der Zusammenarbeit – so ehrlich können wir sein 😄 Als wir die Idee zu unserer Akademie hatten, war uns das noch gar nicht so bewusst.

👩🏼 Ich, Tanja, arbeite gerne sehr strukturiert und erstelle liebend gerne To-do-Listen und Projektpläne. Außerdem bin ich eine dieser Personen, die auf Biegen und Brechen auf eine Vision, Ziele und Maßnahmen besteht – sehr zum Leidwesen von Tom, der sich schon nach der Umsetzung sehnt 😄

👨🏼 Tom der intuitiv-kreative Typ. Tom legt auch gerne einfach mal los und schaut, was passiert. Er reagiert am Weg, wenn das notwendig ist. Er liebt das Spontane und arbeitet sehr intuitiv. Außerdem ist er der Ruhepol.

🌊 Das Ergebnis: Wir sind nach der ersten Idee in eine sogenannte Storming-Phase gerutscht, wo es ordentlich Reibungspunkte gab. Die Phase dauerte auch länger als gedacht. 🙈

💡 Die Lösung: Was uns sehr geholfen hat, war es, unsere Aufgabenbereiche klar zu regeln und unsere jeweiligen Stärken zu nutzen. Tom ist extrovertiert und umsetzungsstark. Und er liebt den Vertrieb. Ich kümmere mich um die Social Media Planung. Er ist das technische Genie, ich schaue, dass Bild und Farben beim Kurs stimmig sind 💪

😎 So arbeiten wir bis heute tatsächlich sehr gut zusammen; trotz oder gerade wegen unserer Unterschiede.

Hattest du auch schon mal Reibungspunkte in deinem Team?
Wie konntest du sie gut lösen?

Alles Liebe,
Tanja & Tom

PS: Wenn du uns noch näher kennenlernen willst, dann empfehlen wir dir unser entsprechendes YouTube-Video (in den Highlights "Tipps"). Da beantworten wir so einige Fragen zu kaea und sprechen auch über unsere jeweiligen Eigenschaften. 😁

Kaea academy

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27/11/2022

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24/11/2022

22/11/2022

22/11/2022

21/11/2022

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