Café com RH - UFF Macaé, Macaé (2026)

O projeto de extensão “CAFÉ COM RH: promovendo ações em prol da melhoria da qualidade de vida dentro e fora do trabalho em Macaé” é um projeto do departamento de administração do ICM/ Instituto de ciências da sociedade da UFF- Universidade Federal Fluminense em Macaé. Foi criado em 2012 pela professora e atual coordenadora do projeto Dra. Taveira e está registrado da PROEX (Pró-reitoria de extens

ão da UFF e no MEC – Ministério da educação). O projeto tem como o objetivo gerar reflexões críticas sobre a promoção do trabalho decente. Faz parte do Lappex- psot - Laboratorio de ensino, pesquisa e extensão: Pessoas, subjetividade , organizacoes e trabalho, o qual articula articulado as atividades deste projeto de extensão com as do grupo de pesquisa “Gestão com pessoas e subjetividade na área de Petróleo e Gás” com o NEST - Nucleo de estudos sobre o trabalho. É uma proposta multidisciplinar, sem fins lucrativos, registrado na Proex /UFF e no MEC. No início de 2013 concorreu ao financiamento oferecido pelo MEC por meio do edital Proext 2014/MEC. Ficou em primeiro lugar na linha “saúde do trabalhador”, obtendo, assim, verba para financiar a maior parte de suas atividades em 2014. Nosso objetivo principal é trazer discussões com um olhar critico e diferenciado sobre os temas: trabalho decente . qualidade de vida dentro e fora do trabalho, Recursos humanos, Gestão de pessoas, saúde e segurança no trabalho. Desejamos formar profissionais com um olhar diferenciado que questione e façam intervenções sobre a realidade de modo sustentável. Da mesma forma desejamos abrir vários espaços de discussão sobre esta temática. ´

Conheça nossas atividades e eventos no site http://caferh.uff.br/

16/08/2026

☕📚 O projeto de extensão Café com RH UFF Macaé segue promovendo encontros, trocas e reflexões sobre temas relevantes da área de , gestão de pessoas , qualidade de vida no trabalho, gestao da diversidade, saúde mental no trabalho, desenvolvimento de lideranças, entre outros temas.
📚Nossa agenda está preparada com eventos pensados para ampliar conhecimentos, incentivar debates e aproximar a universidade da comunidade. Será uma ótima oportunidade para aprender, compartilhar experiências e fortalecer conexões com profissionais e estudantes da área.
Acompanhe nossa programação, participe de todos os eventos e fique atento(a): em breve teremos novas atividades e mais encontros especiais para vocês.
Inscrições através do link:
www.proex.uff.br/evento/
Conheça o nosso trabalho e se inscreva em nossos www.caferh.uff.br

15/08/2026

O presente trabalho trata-se de uma dissertação de Mestrado. O autor, a partir de um índice-síntese de trabalho decente, realizou uma comparação da qualidade do trabalho em nove regiões metropolitanas brasileiras, entre os anos de 2005 e 2014, tendo como base microdados fornecidos pelo PNAD/IBGE. A partir dos resultados, foram observados expansão do emprego formal, melhora nos indicadores sociais, desigualdade regionais, avaliação de movimentos específicos e de setores econômicos.

Curadoria:.izabelataveira
Arte: www.linkedin.com/in/larapteixeira

Acesse nossos canais para mais informações, estamos aguardando você!

No link geral do Café, https://apptuts.bio/cafecomrh, você encontra acesso às nossas redes sociais e às inscrições dos eventos que já estão disponíveis.

Você perdeu algum evento realizado? Acesse nosso canal do YouTube pelo link

https://www.youtube.com/channel /UCrqxJ2TXzF4qLElYnbBCjgA

Um abraço. Equipe Café com RH.

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14/08/2026

Gerenciar os riscos psicossociais na indústria de petróleo e gás, à luz da nova NR-1, envolve enfrentar fatores como o isolamento em unidades offshore, jornadas e turnos exaustivos, elevada pressão por resultados e outros elementos que podem impactar a saúde mental e o bem-estar dos trabalhadores.
Diante desse cenário, o Café com RH UFF convida a comunidade acadêmica, profissionais e demais interessados para o evento "Os desafios da gestão dos riscos psicossociais no trabalho (NR-1) na área de petróleo e gás".
O encontro promoverá um espaço de diálogo, reflexão e troca de conhecimentos sobre os desafios da implementação da NR-1 em um setor historicamente marcado por atividades de alta complexidade, elevada periculosidade e operações críticas.
Serão debatidos os impactos da nova regulamentação, os desafios para a gestão dos riscos psicossociais e as estratégias para fortalecer a saúde, a segurança e a qualidade de vida no trabalho. Participe dessa importante conversa e venha contribuir para a construção de ambientes de trabalho mais humanos, seguros e saudáveis.

13/08/2026

A violência contra as mulheres no ambiente de trabalho nem sempre é explícita. Muitas vezes, ela se manifesta de forma silenciosa: em comentários depreciativos, constrangimentos, assédios, deslegitimação de competências, exclusão de espaços de decisão e etc.
No evento "A Violência no trabalho velada contra as mulheres", o Café com RH promoverá um espaço de diálogo, reflexão e conscientização sobre as diversas formas de violência que atingem mulheres em suas trajetórias profissionais. Debateremos como o assédio moral, sexual e outras violências são sustentados por estruturas marcadas pelo machismo e pelo patriarcado, contribuindo para o silenciamento de inúmeras trabalhadoras.
A violência simbólica perpetua relações desiguais de poder e faz com que práticas abusivas sejam frequentemente aceitas na rotina. Romper esse ciclo exige educação, escuta e compromisso coletivo. Dar voz às mulheres evitando que sejam silenciadas e implantar tolerancia zero a qualquer tipo de violencia com medidas preventivas e punitivas são iniciativas fundamentais é um passo fundamental são iniciativas fundamentais para transformar o ambiente de trabalho em um espaço mais seguro, digno e igualitário.
Inscrições através dos links: https://www.extensao.uff.br/inscricao/?id=16659 (link também na bio)

12/08/2026

Neste evento “A saúde mental no trabalho virou commodity? Parte 2” o Café com RH UFF estará promovendo debates concernentes à promoção de saúde mental em prol dos trabalhadores e o dilema crítico de que o bem-estar psicológico foi transformado em mercadoria e estratégia corporativa (commodity), focado em produtividade no setor empresarial.
Muitas empresas tratam o bem-estar de forma superficial (aplicativos de meditação, palestras, dias de folga), focando em "resiliência". O objetivo principal acaba sendo reter talentos e evitar quedas na produção, sem atacar a raiz dos problemas: a sobrecarga e a cultura corporativa tóxica.
É importante que as organizações implementem mudanças estruturais reais na gestão de pessoas e nos modelos de trabalho.
Inscrições através dos links: https://www.extensao.uff.br/inscricao/?id=16648

11/08/2026

AGENDA ABERTA! ☕💼

O Café com RH Macaé, projeto de extensão da UFF, está com agenda disponível para palestras dentro de empresas e outras instituições!
Nossas palestras abordam temas essenciais para o ambiente de trabalho, como:
✅ Gestão e desenvolvimento de pessoas
🧠 Saúde mental no trabalho
🤝 Diversidade e liderança
📈 Qualidade de vida no trabalho e trabalho decente (ODS 8 – ONU)
✨ Leve conhecimento, reflexão e inspiração para sua equipe!
📩 Para agendar: [email protected]
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Endereço

Macaé, RJ

Site

http://caferh.uff.br/

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