Examples - Baťa, Zelený, Jobs

Examples - Baťa, Zelený, Jobs Oficiální stránka Příklady nejen od Baťů, Zeleného a Jobse | Official profile of the Examples from Baťa, Zelený and Jobs

V časoch, keď sa často hovorí o úspechu bez práce a o vedení bez charakteru, pôsobia slová Ivana Baťku na Žofíne ako náv...
06/05/2026

V časoch, keď sa často hovorí o úspechu bez práce a o vedení bez charakteru, pôsobia slová Ivana Baťku na Žofíne ako návrat k niečomu, čo sme kedysi považovali za samozrejmé – k poctivosti, službe a zodpovednosti.

Toto vystúpenie nie je o marketingu ani o firme.
Nie je to ani návod.
Je to pozvanie k premýšľaniu o princípoch, ktoré presahujú akékoľvek mená, pozície či značky.

Vo videu zaznieva niekoľko myšlienok, ktoré majú univerzálnu platnosť – pre školy, firmy, komunity aj jednotlivcov.
Nie preto, že sú „motivačné“, ale preto, že sú overené životom a pripomínajú, že kultúra práce a charakter sú stále najlepšou investíciou do budúcnosti.

Zdieľam to ako človek, ktorému záleží na kultúre spoločnosti a na tom, aby sa hodnoty nestratili v rýchlosti dnešného sveta.
Nie z pozície akejkoľvek spolupráce, ale z rešpektu k myšlienkam, ktoré majú schopnosť posúvať nás všetkých.

Ak hľadáte obsah, ktorý neponúka jednoduché odpovede, ale otvára dvere k hlbšiemu pochopeniu, toto video je presne tým priestorom.

🎥 Pozrieť video:
https://www.youtube.com/watch?v=--6c1rBpBD4&t=595s



https://www.youtube.com/watch?v=--6c1rBpBD4&t=595s

„Mezi občany nesmějí platit jiné privileje, diplomy a erby, než které spočívají v zásluhách, práci a rozumu.“***Konference ke 150. výročí narození Tomáše Bat...

🎙️ Když dnes posloucháme prvomájový projev Jana Antonína Bati z roku 1935, zjišťujeme něco překvapivého:  že nejde o arc...
01/05/2026

🎙️ Když dnes posloucháme prvomájový projev Jana Antonína Bati z roku 1935, zjišťujeme něco překvapivého:
že nejde o archivní záznam.
Je to zrcadlo.
A zároveň výzva.

Baťa tehdy nemluvil o ideologiích, ale o odpovědnosti, práci, odvaze a schopnosti tvořit hodnoty, které přesahují jednotlivce. Mluvil o tom, co dnes zoufale chybí: o charakteru jako infrastruktuře společnosti.

V době, kdy se svět potácel mezi krizemi, Baťa nepřiléval olej do ohně.
Přinášel řešení.
Ne slova, ale systém.
Ne strach, ale kompetenci.
Ne rozdělování, ale budování.

A právě proto jeho hlas z roku 1935 zní v roce 2026 až nečekaně aktuálně.

Možná je to připomínka, že skutečný pokrok nezačíná v politických heslech, ale v každodenní práci, v odvaze převzít odpovědnost a v ochotě tvořit něco, co bude sloužit i těm, kteří přijdou po nás.

Baťa nebyl dokonalý.
Ale byl tvořivý, činorodý a odvážný.
A to je přesně to, co dnes potřebujeme víc než kdykoli předtím.

🎥 Projev z 1. 5. 1935 si můžete poslechnout zde:
https://www.youtube.com/watch?v=6ES4xCHuOZk

🔵

19 likes, 1 comment. "Jan A. Baťa - projev 1.5.1935"

✨ Skutočné hodnoty času nepodléhají: Když Ivan Baťka připomněl, že podnikání je především služba člověkuNěkdy se stane, ...
19/04/2026

✨ Skutočné hodnoty času nepodléhají: Když Ivan Baťka připomněl, že podnikání je především služba člověku
Někdy se stane, že jeden den dokáže připomenout, co je v práci, podnikání i lidském životě opravdu podstatné.
Čtvrtek 16. dubna na pražském Žofíně byl přesně takovým dnem.

Na konferenci Baťa 150 – Touha tvořit vystoupil Ing. Ivan Baťka, generální ředitel inovativní Life Science společnosti Fosfa, dlouholetý spolupracovník a žák profesora Milana Zeleného. A jeho dvě vystoupení patřila k těm, která nezazní jen do sálu – ale do svědomí.

Dopoledne: Hodnoty jako základ úspěšného podnikání
V diskusi s Arturem Gevorkyanem, Miroslavem Hofmanem a Stanislavem Martincem připomněl, že hodnoty nejsou dekorací firemních prezentací, ale základním předpokladem dlouhodobé prosperity.
Mluvil o disciplíně, důvěře, odpovědnosti, službě zákazníkovi a o kultuře, která formuje člověka stejně jako výrobní procesy.

Zdůraznil, že skutečný úspěch není jen o číslech, ale o vnitřním řádu, charakteru a schopnosti obstát v čase.
A že právě proto Fosfa staví na propojení výkonu, inovací a jasně definovaných hodnot – nejen na technologii či obchodu.

Odpoledne: Vše je neustálá změna, trvalé zůstává jen to, co naučíme druhé
V samostatné prezentaci se Ivan Baťka dotkl tématu, které přesahuje podnikání i ekonomiku.
Připomněl, že trvalou hodnotu nepředstavují budovy ani stroje, ale to, co dokážeme předat lidem kolem sebe.

Proto Fosfa dlouhodobě rozvíjí projekty FOSFA Sport a FOSFA Edu – ne jako marketing, ale jako službu společnosti.
Jako investici do charakteru, fair play, respektu, disciplíny, přátelství a odpovědnosti.
Do mladé generace, která bude jednou stát na našich místech.

Baťovský duch, který se znovu rozsvítil
Celý den na Žofíně ukázal, že odkaz Tomáše Bati není nostalgie.
Je to živá metoda, která funguje, pokud ji žijí lidé s odvahou, pokorou a smyslem pro službu.

A právě to Ivan Baťka ve svých vystoupeních ztělesnil:

- podnikání jako odpovědnost,
- hodnoty jako kompas,
- spolupráci jako cestu,
- a člověka jako nejdůležitější kapitál.

V době, kdy se svět rychle mění, zněla jeho slova jako tichá, ale pevná připomínka:
To, co je skutečně trvalé, je to, co dokážeme naučit druhé.

A možná právě v tom spočívá největší síla baťovského odkazu – i dnešní naděje.

Ivan Baťka, generální ředitel inovativní výrobní Life Science společnosti Fosfa, vystoupil ve čtvrtek 16. dubna na konferenci Baťa 150 na pražském Žofíně ve ...

Baťa 150: Co dokázal a co zanechal. Přednáška, která ukazuje, jak může vypadat moderní a sebevědomý regionKdyž se dnes m...
15/04/2026

Baťa 150: Co dokázal a co zanechal. Přednáška, která ukazuje, jak může vypadat moderní a sebevědomý region

Když se dnes mluví o transformaci regionů, o nové etice podnikání nebo o odpovědnosti vůči komunitě, málokdo dokázal tyto principy žít tak důsledně jako Tomáš Baťa. A málokdo o tom umí mluvit s takovou přesností, pokorou a historickou hloubkou jako PhDr. Zdeněk Pokluda – historik a spisovatel, který se dlouhodobě věnuje skutečným kořenům baťovského úspěchu.

Jeho přednáška „Baťa – co dokázal a co zanechal“, která proběhla 15. dubna v 19:00 v Městské knihovně v Praze, nabídla víc než jen historický výklad.
Byla to živá laboratoř toho, jak může vypadat moderní, spravedlivý a sebevědomý region, pokud se opře o hodnoty, které fungují i po sto letech.

Pokluda připomněl Baťu jako přední osobnost meziválečného Československa – člověka, který posouval hranice v oblastech, které tehdy působily téměř vizionářsky:
letectví, film, mrakodrapy, funkcionalistická architektura, zahradní města.
A také to, co zanechal přímo v Praze.

A protože zájem byl velký, dovolujeme si nyní zpřístupnit i fotoreportáž, která zachycuje atmosféru večera, reakce publika i momenty, kdy historie znovu ožila.

Co si z přednášky odnesete
Nečekejte muzeální výklad.
Čekejte přesná fakta, kontext, příběhy lidí a principy, které lze přenést do dnešních obcí, škol, firem i komunit.

Pokluda ukazuje:

- jak Baťa dokázal propojit ekonomiku, vzdělávání, komunitu a osobní růst
- jak se na díle podíleli Tomáš i Jan Antonín Baťa spolu se stovkami spolupracovníků
- proč jejich systém přežil i tam, kde jejich továrny dávno nestojí
- jaké dědictví zanechali pro dnešní dobu – a proč je stále nevyužité

Pro koho je to určené
- pro lidi, kteří chtějí regionům vrátit sebevědomí
- pro učitele, starosty, podnikatele, komunitní lídry
- pro každého, kdo věří, že spravedlnost a prosperita patří k sobě

04/04/2026
Tomáš Baťa 150 let: Muž, který naučil svět, že práce může být krásou a charakter silou3. dubna si připomínáme 150 let od...
31/03/2026

Tomáš Baťa 150 let: Muž, který naučil svět, že práce může být krásou a charakter silou
3. dubna si připomínáme 150 let od narození člověka, jehož jméno nezní jako minulost.
Zní jako výzva.

Tomáš Baťa dokázal změnit rytmus práce, tvář měst i sebevědomí celého národa.
A přesto – jeho odkaz není nostalgie. Je to zrcadlo, které nastavujeme sami sobě.

Odkaz Bati má mnoho vrstev a různí historici jej čtou různě.
Tento příspěvek vychází z ověřených pramenů, autentických citací a s hlubokým respektem k odborníkům, kteří se jeho dílem dlouhodobě zabývají.
Nejde o nový výklad, ale o připomenutí slov a činů, které mají co říci i dnešku.

Muž, který nechtěl být ikonou – a stal se měřítkem
Baťa nebyl jen podnikatel.
Byl člověk, který dokázal spojit ekonomiku s etikou, průmysl s lidskostí a práci s důstojností.

Když jiní mluvili o krizi, on mluvil o službě.
Když jiní hledali výmluvy, on hledal řešení.
Když svět propadal beznaději, on stavěl domy, školy, nemocnice a sny.

A nikdy nezapomněl na to nejdůležitější:
„Závod musí sloužiti veřejnosti.“

Síla, která se rodila z hladu, zimy a práce
Jeho život nebyl příběhem privilegia.
Byl příběhem hladu, zimy, dluhů a pádů.
A právě tam vznikla jeho filozofie:

„Člověk, který překonal hlad, už se nebojí práce.“

Jeho báseň Jsem Seveřan i jeho morální závěť nejsou literární kuriozity.
Jsou to kořeny československé kultury práce.
A připomínka, že charakter není dar – je to rozhodnutí.

Architekt systému, který předběhl svou dobu
Baťa vytvořil něco, co dnes nazýváme:

- adaptivní organizace,
- podniková univerzita,
- leadership jako služba,
- regenerativní ekonomika.

Zlín nebyl továrna.
Byl to experiment v lidské důstojnosti.
A Svit?
To byla vize budoucnosti, dávno předtím, než jsme ji dokázali pojmenovat.

Výzva pro dnešní svět
V době, kdy se Evropa znovu učí důvěře, odpovědnosti a kompetenci, přichází Baťa s poselstvím, které je tvrdší než nostalgie:

„Pokud budete sloužit jen sobě, padnete. Pokud budete sloužit celku, povstanete.“

Baťa nebyl dokonalý — a právě v této lidské nedokonalosti spočívá síla jeho příběhu.
Jeho odkaz není sentiment.
Je to manifest práce, míru a charakteru.

A kdyby tu byl dnes, neřekl by: „Vraťte se ke mně.“
Řekl by: „Staňte se lepšími, než jsem byl já.“





Perex 150 let od narození Tomáše Bati je příležitostí připomenout si nejen jeho podnikatelský génius, ale i jeho mravní sílu, službu veřejnosti a schopnost tvořit prosperitu v dobách, kdy ostatní propadali beznaději. Tento text vychází z ověřených historických pramenů, archi...

🌿 28. marec – deň, keď sa narodil človek, ktorý chcel naučiť svet myslieť, konať a žiť múdro: Jan Amos Komenský.  Humani...
27/03/2026

🌿 28. marec – deň, keď sa narodil človek, ktorý chcel naučiť svet myslieť, konať a žiť múdro: Jan Amos Komenský.

Humanista, filozof, pedagóg, teológ, exulant. Moravsko‑slovenský rodák so slovenskými koreňmi (Segešovci z okolia Trenčína), ktorého si dnes nárokujú viaceré národy – a pritom najviac patril svetu ako celku.

📚 Komenský ako živý koreň našej kultúry

Jeho život bol poznačený stratami, vyhnanstvom a neustálym hľadaním domova. A predsa zanechal dielo, ktoré presiahlo hranice Európy.
Bol to človek, ktorý veril, že vzdelanie je cesta k mieru, k pravde a k dôstojnosti človeka.

Medzi jeho najznámejšie diela patria:

- Didactica magna
- Orbis pictus
- Labyrint sveta a raj srdca
- Brána jazykov otvorená

🕯️ Myšlienky, ktoré nestratili silu

„Čo môžeme robiť lepšie, ako hľadať mier, pravdu a život!“

„Jediným učiteľom hodným toho mena je ten, kto prebúdza ducha slobodného myslenia.“

„Chyby prvej výchovy nás prevádzajú cez celý život.“

„Keď chceme byť múdri a s nami celý svet, učme ľudí… aby položili ruku k činu.“

„Dobré knihy sú cibrením ducha, pilníkom súdnosti, masťou na oči.“

Jeho motto „Omnia sponte fluant, absit violentia rebus“ – nech všetko plynie prirodzene, bez násilia – je dnes rovnako revolučné ako v 17. storočí.

🌍 Prečo je dôležité pripomínať si Komenského dnes?

Pretože jeho odkaz je presne tým, čo v našej dobe chýba:

- praktické vzdelanie,
- prepojenie školy so životom,
- rozvoj osobnej zodpovednosti,
- odmietnutie ideologických slepých uličiek,
- vízia sveta, kde sa človek učí celý život – nie pre známky, ale pre konanie.

🎓 Deň učiteľov

Na jeho počesť sa 28. marec od roku 1955 slávi ako Deň učiteľov.
Pripomienka, že každý skutočný učiteľ je tvorcom budúcnosti.




Blíží se 150. výročí narození Tomáše Bati. A kolem jeho odkazu se dějí zvláštní věci.Za pár dní si připomeneme 150 let o...
26/03/2026

Blíží se 150. výročí narození Tomáše Bati. A kolem jeho odkazu se dějí zvláštní věci.
Za pár dní si připomeneme 150 let od narození muže, který dokázal nemožné. Tomáš Baťa vybudoval systém, který spojoval podnikání, charakter a službu společnosti. Nečekal na zákony ani nařízení – jeho lidé měli pravidla v sobě. Proto firma rostla, země sílila a tisíce lidí získaly důstojnou práci i sebevědomí.

A právě v době, kdy bychom měli jeho odkaz připomínat nejvíc, začínají se dít podivné věci.

ČRo Plus odvysílal v noci dokument o Baťovi – a hned po premiéře zmizel z poslechu „kvůli autorským právům“. Stejný scénář jako u pořadu o generálu Lorenzovi v roce 2024. Vysílání v časech, kdy nikdo neposlouchá. Rychlé stažení. Ticho.
Veřejnoprávní služba, nebo veřejnoprávní alibi.

Do toho přichází filmy, které Baťu podprahově znevažují – od padesátkového Botostroje až po nedávný Úsvit. A zatímco snímek Bratři, financovaný veřejností, nezískal ani jednoho Lva, Úsvit jich posbíral všechno. Krátce poté byla zrušena smlouva režiséru Bratří. Náhoda.

Mezitím se blíží Fórum Baťa na pražském Žofíně. Místo, kde zazní myšlenky, které by měla slyšet celá země. Těžko čekat, že tam uvidíme kamery ČT nebo mikrofony ČRo.

A přitom Baťův systém je přesně to, co dnes chybí:
– osobní odpovědnost,
– řemeslo a odbornost,
– služba společnosti,
– zdravý rozum místo papírové džungle.

„NEEXISTUJE NEJDE,“ říkal Baťa.
A také: „Moje práce má jen jeden účel – službu životu.“

Možná právě proto některým jeho odkaz dodnes překáží.





Baťa používal rozum. Prosadil jej ku prospěchu firmy, spolupracovníků i země. Nepotřeboval k tomu zákony, předpisy a nařízení. Ty měli díky jeho systému spolupracovníci v sobě. Chceme-li, být úspěšní, stačí převzít a realizovat systém Baťa.

**Baťa: Cesty k odpovědnému leadershipuaneb být či nebýt adaptivní vůdčí osobností pro 21. století?**V době, kdy se svět...
23/03/2026

**Baťa: Cesty k odpovědnému leadershipu
aneb být či nebýt adaptivní vůdčí osobností pro 21. století?**

V době, kdy se svět mění rychleji než naše schopnost jej popisovat, se stále častěji vrací otázka:
Co vlastně znamená odpovědné vedení v 21. století?

Tomáš Baťa by na ni odpověděl činem, ne heslem.
A právě proto je jeho odkaz dnes aktuálnější než kdykoli předtím.

Proč už nestačí tradiční leadership?
Tradiční vůdce 20. století „stál na ramenou mas“.
Adaptivní vůdčí osobnost 21. století pozvedá druhé – nad sebe.

Tradiční vůdce řídil mocí.
Adaptivní vůdčí osobnost působí charakterem.

Tradiční vůdce chtěl následovníky.
Adaptivní vůdčí osobnost tvoří autonomní jedince.

Jak se píše v článku „Být či nebýt adaptivní vůdčí osobností pro 21. století?“:

„Adaptivní vůdčí osobnost je nositel znalostí řízený vědomím přírody, který jako služebník prostřednictvím své autority a charakteru ukazuje cestu přirozeným způsobem…“

To není teorie.
To je každodenní praxe, která se projevuje v tom, jak pracujeme, jak komunikujeme a jak sloužíme svému okolí.

Baťa jako prototyp adaptivní vůdčí osobnosti
Prof. Milan Zelený připomíná, že Baťa nebyl „vůdcem“, ale koordinátorem života a práce, který:

- stavěl na morální a psychologické základně,
- rozvíjel lidi, ne jejich závislost,
- sloužil veřejnosti,
- tvořil prostředí, kde „spravedlnost je aritmetikou lásky“.

Baťa věděl, že charakter je produktivní síla.
A že odpovědnost nezačíná u systému – ale u jednotlivce.

A možná právě tyto otázky budou jedním z tichých podtónů Fóra Baťa 2026, který organizuje nadace Tomáše Bati
📅 16. 4. 2026
📍 Praha, Palác Žofín
🕤 9:30 – 21:30
🔗 Program: https://www.bata150.cz/praha

Konference nabídne prostor k inspiraci i sdílení toho, jak lze baťovské principy žít v dnešní praxi — s respektem k hodnotám, člověku a odpovědnosti.

Co si z toho může odnést každý z nás?
Odpovědnost není role — je to způsob bytí.

Charakter není doplněk — je to produktivní síla.

Vedení není o moci — je o službě a koordinaci.

Adaptivní osobnost není „nový termín“ — je to návrat k tomu, co funguje.

Chcete jít do hloubky?
Doporučuji přečíst celý článek po kliknutí na link:
👉 Být či nebýt adaptivní vůdčí osobností pro 21. století?
https://www.linkedin.com/pulse/b%C3%BDt-%C4%8Di-neb%C3%BDt-adaptivn%C3%ADm-leadrem-tj-silnou-v%C5%AFd%C4%8D%C3%AD-pro-21-podsk%C4%BEan/

**🧭 Pokud hledáte cestu,
jak vybudovat funkční lokální ekonomiku nebo zavést principy VAO & AIPE ve vaší organizaci, obci, škole či komunitě — rád vás tím provedu.**

📞 +420 607 698 339
📧 [email protected]
🔗 linktr.ee/quicklink001

21/03/2026

Ďakujeme Stredná odborná škola polytechnická, J.A. Baťu Svit a Nadační fond Jana Antonína Bati za možosť zdieľať tento príspevok, ktorý nám urobil veľkú radosť. Práci zdar. A prajeme krásny víkend-:)

Adresa

Zborovská
Praha

Otevírací doba

Pondělí 09:00 - 17:00
Úterý 09:00 - 17:00
Středa 09:00 - 17:00
Čtvrtek 09:00 - 17:00
Pátek 09:00 - 17:00

Telefon

+420607698339

Internetová stránka

Upozornění

Buďte informováni jako první, zašleme vám e-mail, když Examples - Baťa, Zelený, Jobs zveřejní novinky a akce. Vaše emailová adresa nebude použita pro žádný jiný účel a kdykoliv se můžete odhlásit.

Kontaktujte Společnost

Pošlete zprávu Examples - Baťa, Zelený, Jobs:

Sdílet