Institut der deutschen Wirtschaft Köln Akademie

Institut der deutschen Wirtschaft Köln Akademie Die IW Akademie bietet Seminare, Workshops und einen Masterstudiengang an.

Korruption zerstört mehr als Regeln. Sie zerstört Vertrauen.Korruption ist weit mehr als ein juristisches oder politisch...
05/06/2026

Korruption zerstört mehr als Regeln. Sie zerstört Vertrauen.

Korruption ist weit mehr als ein juristisches oder politisches Problem.
Sie beeinflusst Wachstum, Wohlstand, Vertrauen und gesellschaftlichen Zusammenhalt.

Im neuen Handbuch Korruptionsforschung analysieret Prof. Dr. Dominik Enste die Folgen von Korruption für Wirtschaft, Staat und Gesellschaft.

Der Beitrag zeigt unter anderem, wie Korruption mit:
• geringerem wirtschaftlichem Wachstum
• höherer Ungleichheit
• Schattenwirtschaft
• sinkendem Vertrauen in Institutionen
• und geringerem Wohlbefinden
zusammenhängt.

Gerade deshalb bleibt Korruptionsforschung nicht nur ein Thema für Politik oder Compliance-Abteilungen — sondern eine zentrale gesellschaftliche Frage.

Vielen Dank an die Herausgeber Sebastian Wolf und Olaf Meyer für die Einladung zur Mitwirkung an diesem Sammelband.

Wie gelingt eine gerechte und zugleich leistungsfähige Wirtschaftsordnung?Mit dieser Frage haben sich die Studierenden u...
02/06/2026

Wie gelingt eine gerechte und zugleich leistungsfähige Wirtschaftsordnung?

Mit dieser Frage haben sich die Studierenden unseres berufsbegleitenden Masterstudiengangs Behavioral Ethics, Economics and Psychology im Rahmen des Moduls „Wirtschafts- und Ordnungspolitik“ intensiv auseinandergesetzt.

Am vergangenen Masterwochenende bildeten die studentischen Vorträge den Abschluss des Moduls. Die Themen zeigten eindrucksvoll, wie vielfältig die ordnungspolitischen Herausforderungen unserer Zeit sind:

🔹 Kinderarbeit und ordnungspolitische Lösungsansätze
🔹 Der Einfluss von Lobbyismus auf wirtschaftspolitische Entscheidungen
🔹 Die Zukunftssicherheit unseres Rentensystems
🔹 Herausforderungen in der Pflegeversorgung
🔹 Big Tech zwischen Innovation, Marktmacht und Regulierung

Die Präsentationen machten deutlich: Wirtschaftspolitik ist weit mehr als die Diskussion über Zahlen und Märkte. Sie berührt grundlegende Fragen von Gerechtigkeit, Freiheit, Wohlstand und gesellschaftlicher Verantwortung.

Besonders hervorzuheben waren die hohe fachliche Qualität der Beiträge, die kritischen Diskussionen sowie die Bereitschaft der Studierenden, unterschiedliche Perspektiven einzunehmen und kontroverse Positionen sachlich zu reflektieren.

Wir bedanken uns bei allen Studierenden für die engagierte Mitarbeit während des gesamten Moduls. Die intensive Auseinandersetzung mit wirtschafts- und ordnungspolitischen Fragestellungen hat einmal mehr gezeigt, wie wichtig fundierte Analysen für die Gestaltung einer resilienten Wirtschaftsordnung sind.

Warum treffen Menschen Entscheidungen, die sie später selbst hinterfragen?Psychologische Mechanismen, ethische Fragestel...
01/06/2026

Warum treffen Menschen Entscheidungen, die sie später selbst hinterfragen?

Psychologische Mechanismen, ethische Fragestellungen und ökonomische Anreize wirken oft gleichzeitig – in Unternehmen, Organisationen und der Politik.

Genau an dieser Schnittstelle setzt unser berufsbegleitender Masterstudiengang „Behavioral Ethics, Economics and Psychology (M.A.)“ an, den wir gemeinsam mit der TH Köln anbieten.

Wer mehr über Inhalte, Studienorganisation, Zulassungsvoraussetzungen und Karriereperspektiven erfahren möchte, ist herzlich zu unserer nächsten Online-Info-Session eingeladen.

📅 Morgen, 02. Juni 2026
🕛 12:00 Uhr
💻 Online

Meine Kollegin Jennifer Potthoff informiert über den Studiengang und beantwortet gerne individuelle Fragen.
👉 Anmeldung: https://www.iw-akademie.de/master/infoabende

Ich freue mich, wenn wir uns kennenlernen.

Die KI-Wissensillusion: Warum wir gerade jetzt echte Urteilskraft brauchen 🤖🧠Mit seiner neuen Enzyklika zum Umgang mit K...
28/05/2026

Die KI-Wissensillusion: Warum wir gerade jetzt echte Urteilskraft brauchen 🤖🧠

Mit seiner neuen Enzyklika zum Umgang mit Künstlicher Intelligenz warnt Papst Leo XIV. davor, technologischen Fortschritt mit menschlichem Urteilsvermögen gleichzusetzen. KI könne vieles erleichtern – ethische Verantwortung und kritisches Denken jedoch nicht ersetzen.

Damit greift er eine Entwicklung auf, die aktuell auch psychologisch und verhaltensökonomisch zunehmend diskutiert wird.

Ein paar Prompts – und schon liefert KI überzeugende Analysen, Zusammenfassungen oder Argumente.
Das Problem: Wer komplexe Themen an Algorithmen auslagert, überschätzt schnell die eigene Expertise.

Genau hier wird der Dunning-Kruger-Effekt relevant: Menschen mit wenig Wissen neigen häufig dazu, ihre eigene Kompetenz zu überschätzen – gerade weil ihnen das Hintergrundwissen fehlt, um die eigenen Grenzen zu erkennen.

Im KI-Zeitalter kann sich dieser Effekt zusätzlich verstärken. Denn aktuelle Forschung zeigt, dass Menschen überzeugend formulierte KI-Antworten häufig mit tatsächlichem Verständnis verwechseln. Besonders lange oder selbstsicher formulierte Antworten erhöhen das Vertrauen – auch dann, wenn die Qualität der Antwort gar nicht besser ist.

Noch spannender: Neuere Studien zeigen sogar Dunning-Kruger-ähnliche Muster bei KI-Modellen selbst. Schlechter performende Modelle zeigen dabei teilweise die stärkste Überconfidence – also besonders hohe Sicherheit trotz geringerer tatsächlicher Genauigkeit.

Die Debatte um KI ist deshalb nicht nur eine technologische, sondern auch eine psychologische und ethische Frage:
Wie verändert KI unser Denken, unsere Entscheidungen – und unsere Fähigkeit, die eigenen Grenzen realistisch einzuschätzen?

Mit genau solchen Fragen beschäftigt sich auch unser berufsbegleitender Masterstudiengang „Behavioral Ethics, Economics and Psychology (M.A.)“ an der Schnittstelle von Psychologie, Verhaltensökonomik und Ethik.

Warum schaffen manche Unternehmen echte Inklusion – und andere bleiben bei Einzelmaßnahmen stehen?Der Inklusionspreis fü...
27/05/2026

Warum schaffen manche Unternehmen echte Inklusion – und andere bleiben bei Einzelmaßnahmen stehen?

Der Inklusionspreis für die Wirtschaft zeichnet Unternehmen aus, die Inklusion langfristig und strategisch im Arbeitsalltag verankern. Und genau das ist der entscheidende Punkt:
Erfolgreiche Inklusion entsteht selten zufällig.

Sie braucht:
• klare Verantwortlichkeiten,
• Wissen über Fördermöglichkeiten und Barrierefreiheit,
• passende Prozesse
• und Menschen, die das Thema im Unternehmen aktiv vorantreiben.

Denn oft fehlt nicht der Wille – sondern die konkrete Umsetzung im Alltag.

Genau hier setzt auch unser Zertifikatslehrgang Inklusionsmanagement an:
Die Teilnehmenden arbeiten praxisnah an echten Herausforderungen aus ihrer eigenen Organisation und entwickeln Lösungen, die direkt anwendbar sind.

📅 28.05. | 12:00 Uhr | online

Morgen findet unsere nächste Info-Session statt.
Wer mehr über Inhalte, Ablauf und den Praxisbezug erfahren möchte, ist herzlich eingeladen: https://lnkd.in/eijwcYQz

Olaf Guttzeit, REHADAT, myAbility Social Enterprise, Dialogue Impact gGmbH, UnternehmensForum

Fachwissen allein reicht oft nicht mehr aus.Gefragt sind heute vernetztes Denken, Problemlösungskompetenz und die Fähigk...
26/05/2026

Fachwissen allein reicht oft nicht mehr aus.

Gefragt sind heute vernetztes Denken, Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven sinnvoll zu verbinden.

Eine aktuelle Umfrage unter 300 Befragten zeigt:
Studierende aus interdisziplinären Studiengängen werden als einzige Gruppe in allen abgefragten Kompetenzbereichen überdurchschnittlich bewertet.

Besonders stark schneiden sie bei der wahrgenommenen Gesamtkompetenz ab.

Interdisziplinäre Studiengänge verbinden unterschiedliche Fachrichtungen und fördern Kompetenzen, die in klassischen Studienstrukturen häufig zu kurz kommen.

Genau hier setzt auch unser berufsbegleitender Master „Behavioral Ethics, Economics and Psychology (M.A.)“ der IW Akademie in Kooperation mit der TH Köln an:
Psychologie, Ökonomik und Ethik werden gezielt miteinander verknüpft, um komplexe Entscheidungen besser zu verstehen und verantwortungsvoll zu gestalten.

👉 Mehr zum Studiengang:
https://www.iw-akademie.de/master/der-masterstudiengang

Alleine in den Master starten?Muss nicht sein.Unser berufsbegleitender MasterBehavioral Ethics, Economics and Psychology...
21/05/2026

Alleine in den Master starten?
Muss nicht sein.
Unser berufsbegleitender Master
Behavioral Ethics, Economics and Psychology (M.A.) verbindet Psychologie, Wirtschaft und Ethik – und richtet sich an Menschen, die Entscheidungsverhalten besser verstehen und verantwortungsvoll gestalten möchten.
Ein Master neben dem Job ist eine große Entscheidung.
Umso besser, wenn man diesen Schritt nicht alleine geht.
👉 Deshalb unser Angebot:
Wenn Sie den Master an jemanden weiterempfehlen und die Person sich anmeldet, erhalten Sie eine Monatsrate gutgeschrieben.
💡 Viele unserer Studierenden kommen ohnehin über persönliche Empfehlungen.
Warum das also nicht direkt mitdenken?
Vielleicht kennen Sie ja jemanden, für den der Master ebenfalls spannend sein könnte.
👉 Mehr Infos & nächste Info-Session: https://lnkd.in/dWXpWqS
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Ein T-Shirt für 4,99 Euro. Eine Jeans für 12 Euro.Was wie ein Schnäppchen aussieht, ist oft auch eine wirtschaftsethisch...
19/05/2026

Ein T-Shirt für 4,99 Euro. Eine Jeans für 12 Euro.

Was wie ein Schnäppchen aussieht, ist oft auch eine wirtschaftsethische Fallstudie.

Denn der Preis, den wir an der Kasse bezahlen, spiegelt nicht zwangsläufig alle Kosten wider, die ein Kleidungsstück verursacht. Die Differenz tragen häufig andere: Beschäftigte in globalen Lieferketten,

Viele berufsbegleitende Masterstudiengänge lassen sich online erklären.Aber manche muss man erleben.Deshalb öffnen wir a...
14/05/2026

Viele berufsbegleitende Masterstudiengänge lassen sich online erklären.
Aber manche muss man erleben.

Deshalb öffnen wir am 30. Mai die Türen unseres berufsbegleitenden Masters „Behavioral Ethics, Economics and Psychology (M.A.)“ bei uns im Institut der deutschen Wirtschaft in Köln für einen besonderen Einblick:

🎓 Master live erleben.

Statt einer klassischen Informationsveranstaltung erwartet Sie:
• Einblick in eine echte Lehrveranstaltung
• Austausch mit aktuellen Studierenden
• Gespräche mit Lehrenden und dem Team der IW Akademie
• Eindrücke vom Studienalltag vor Ort in Köln

Der Studiengang verbindet Psychologie, Ökonomik und Ethik und richtet sich an Berufstätige, die Entscheidungen besser verstehen und verantwortungsvoll gestalten möchten.

Gerade weil unser Master in kleinen Gruppen stattfindet, ist uns der persönliche Austausch besonders wichtig.

📍 Samstag, 30. Mai 2026
📌 IW Köln
⏰ 11 Uhr

Wir freuen uns auf Sie!
Anmeldung: https://www.iw-akademie.de/master/infoabende

Prof. Dr. Dominik Enste
IW Akademie in Kooperation mit der TH Köln

Beschäftigungspflicht gibt es seit Jahren.Trotzdem erfüllen nur 39 % der Unternehmen ihre gesetzliche Pflicht vollständi...
13/05/2026

Beschäftigungspflicht gibt es seit Jahren.
Trotzdem erfüllen nur 39 % der Unternehmen ihre gesetzliche Pflicht vollständig.

Besonders auffällig:
Bei kleinen Unternehmen mit 20 bis 39 Mitarbeitenden beschäftigt laut aktueller REHADAT-Statistik sogar ein großer Teil keinen einzigen schwerbehinderten Menschen.

Die spannende Frage ist aus unserer Sicht deshalb nicht nur, ob Inklusion stattfindet - sondern warum die Umsetzung in der Praxis für viele Organisationen offenbar weiterhin schwierig bleibt.

Denn oft fehlt es nicht am guten Willen, sondern an:
▪ Orientierung im Förderdschungel
▪ Wissen über rechtliche Rahmenbedingungen
▪ konkreten Umsetzungsstrategien
▪ Sicherheit im Arbeitsalltag

Genau hier setzt unser Zertifikatslehrgang *Inklusionsmanagement* an.
Der Fokus liegt nicht auf abstrakter Theorie, sondern auf konkreten Herausforderungen aus dem eigenen Arbeitskontext — und darauf, daraus direkt umsetzbare Lösungen zu entwickeln.

Wer mehr erfahren möchte, kann sich unverbindlich in einer unserer kommenden Info-Sessions informieren:

📅 28.05. | 12:00 Uhr | online
📅 10.06. | 12:00 Uhr | online
📅 17.06. | 18:00 Uhr | online

👉 Infos & Anmeldung: https://www.iw-akademie.de/seminare/lehrgang-inklusionsmanagement/zertifikatslehrgang-inklusionsmanagement/anmeldung-info-session

Wie erleben Sie das in der Praxis?
Wo sehen Sie aktuell die größten Hürden bei der beruflichen Inklusion in Unternehmen?

Adresse

Konrad-Adenauer-Ufer 21
Cologne
50668

Öffnungszeiten

Montag 08:00 - 17:00
Dienstag 08:00 - 17:00
Mittwoch 08:00 - 17:00
Donnerstag 08:00 - 17:00
Freitag 08:00 - 17:00

Telefon

+492214981731

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