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Termina una semana llena de trabajo, emociones y momentos que dejan huella.Hoy cierro una experiencia que ha sido un ver...
18/09/2026

Termina una semana llena de trabajo, emociones y momentos que dejan huella.
Hoy cierro una experiencia que ha sido un verdadero placer compartir y que me ha permitido reencontrarme con una parte de mi trabajo que tenía casi olvidada. Me quedo con el cariño recibido y con la satisfacción de haber aportado mi granito de arena.
Ahora toca parar, respirar, disfrutar del fin de semana y recargar pilas para afrontar con ganas una nueva semana llena de retos y motivación. ❤️

🚨 SEGURIDAD ALIMENTARIA | El “puede contener…” empieza a cambiar de enfoqueLa Comisión del Codex Alimentarius ha adoptad...
10/09/2026

🚨 SEGURIDAD ALIMENTARIA | El “puede contener…” empieza a cambiar de enfoque

La Comisión del Codex Alimentarius ha adoptado nuevas directrices internacionales sobre el etiquetado precautorio de alérgenos.

¿Qué significa esto?

👉 Que expresiones como “puede contener…” no deberían utilizarse de forma automática o simplemente “por si acaso”.

La tendencia es clara: la advertencia debe estar respaldada por una evaluación real del riesgo de contaminación cruzada, teniendo en cuenta las medidas preventivas implantadas, la limpieza, la segregación, los procesos productivos y el riesgo residual que permanezca.

🔎 Para las empresas alimentarias esto puede implicar:

✅ Revisar la evaluación de riesgos de alérgenos.
✅ Justificar técnicamente cada “puede contener…”.
✅ Revisar matrices de alérgenos y APPCC.
✅ Validar procedimientos de limpieza.
✅ Revisar la información proporcionada por proveedores.
✅ Comprobar que el etiquetado es coherente con la gestión real del riesgo.
✅ Reforzar la documentación en empresas certificadas bajo IFS Food o BRCGS.

⚠️ Utilizar un “puede contener” no debería servir para compensar una gestión insuficiente de la contaminación cruzada.

Para muchas empresas que actualmente incluyen estas advertencias de forma generalizada, es un buen momento para revisar su sistema de gestión de alérgenos y su etiquetado.

📌 Menos “por si acaso”.
📌 Más prevención.
📌 Más evaluación del riesgo.
📌 Más seguridad para el consumidor.

1. EPI: no basta con que lleve marcado CELa Unión Europea ha actualizado normas armonizadas aplicables a determinados gu...
09/09/2026

1. EPI: no basta con que lleve marcado CE
La Unión Europea ha actualizado normas armonizadas aplicables a determinados guantes de protección, ropa frente a la lluvia y protección ocular y facial.
Para las empresas, esto recuerda algo importante: un EPI no se elige solo porque tenga marcado CE. Debe ser adecuado al riesgo real del puesto y cumplir la norma técnica que corresponda.
En prevención, una mala elección del EPI puede dejar al trabajador aparentemente protegido, pero no realmente protegido.

2. RGPD e IA: nuevos retos con los neurodatos
La AEPD está poniendo el foco en las neurotecnologías y los neurodatos, un ámbito cada vez más relevante por el crecimiento de la inteligencia artificial, la biometría y las tecnologías capaces de inferir información sobre las personas.
Para las empresas, especialmente en salud, recursos humanos o entornos tecnológicos, esto anticipa nuevos retos en protección de datos, privacidad y uso responsable de la IA.
La tecnología avanza rápido. El cumplimiento normativo también debe hacerlo.

3. Salud mental: prevenir el suicidio también empieza hablando
Con motivo del Día Mundial para la Prevención del Suicidio, se vuelve a poner el foco en la importancia de reducir el estigma, facilitar conversaciones seguras y mejorar el acceso a ayuda profesional.
La prevención no consiste solo en detectar situaciones extremas. También implica crear entornos donde pedir ayuda sea posible y donde las señales de sufrimiento no se ignoren.
Desde KTF apostamos por una atención psicológica rigurosa, cercana y basada en evidencia.

4. Salud laboral: el riesgo cardiovascular también entra en prevención
La salud cardiovascular está ganando peso dentro de la prevención de riesgos laborales.
Factores como el estrés, la carga de trabajo, los turnos, el sedentarismo o determinadas exposiciones laborales pueden influir en la salud cardiovascular de los trabajadores.
Para las empresas, esto refuerza una idea importante: la prevención no debe limitarse a evitar accidentes. También debe proteger la salud a medio y largo plazo.

5. Seguridad alimentaria: vigilancia sobre residuos de plaguicidas
Esta semana se están revisando a nivel internacional criterios y límites relacionados con residuos de plaguicidas en alimentos.
Para las empresas alimentarias, especialmente aquellas que trabajan con frutas, hortalizas, materias primas agrícolas o importación y exportación, es clave mantener un buen control de proveedores, especificaciones, trazabilidad y análisis de residuos.
La seguridad alimentaria no termina en el APPCC: empieza mucho antes, en la selección y control de la materia prima.

6. Salud mental infantil y adolescente, cada vez más prioritaria
La salud mental en infancia y adolescencia sigue ganando protagonismo entre los profesionales de la psicología y las instituciones.
Ansiedad, conducta suicida, dificultades emocionales, problemas de conducta o situaciones familiares complejas requieren detección temprana y atención especializada.
Para las familias, consultar pronto puede marcar una diferencia importante. No es necesario esperar a que el problema sea grave para pedir orientación profesional

AMIANTO: RETIRAR NO ES SOLO DESMONTARLa retirada de materiales con amianto exige planificación, procedimientos de trabaj...
08/09/2026

AMIANTO: RETIRAR NO ES SOLO DESMONTAR
La retirada de materiales con amianto exige planificación, procedimientos de trabajo seguros y una correcta gestión del residuo.
El BOE publica hoy la formalización de un servicio específico para la retirada y gestión de acopios de fibrocemento, un recordatorio de que todavía existe una importante cantidad de este material en instalaciones, cubiertas, depósitos y conducciones.
Antes de intervenir sobre fibrocemento antiguo, hay que identificar qué material tenemos delante y determinar cómo debe realizarse el trabajo y quién puede ejecutarlo.
La prevención empieza antes de comenzar la obra.

En nuestra empresa te ayudamos a gestionar trabajos con amianto de forma segura y conforme a la normativa.

1. Salud mental y prevención del suicidioEl 10 de septiembre se celebra el Día Mundial para la Prevención del Suicidio. ...
07/09/2026

1. Salud mental y prevención del suicidio
El 10 de septiembre se celebra el Día Mundial para la Prevención del Suicidio. La OMS insiste en reducir el estigma, facilitar la petición de ayuda y mejorar la detección precoz.

¿Qué debe tener en cuenta una empresa?Conviene revisar si existen canales claros de apoyo, protocolos ante situaciones de crisis, formación básica para mandos y medidas para detectar señales de riesgo sin invadir la privacidad. En empresas con alta carga emocional, turnos, atención al público o situaciones traumáticas, este tema merece especial atención.

2. Riesgos psicosociales: el estrés laboral no se resuelve solo con bienestar
El INSST sigue reforzando el enfoque de que el estrés laboral debe abordarse desde la organización del trabajo, no únicamente desde la adaptación individual del trabajador.

¿Qué debe tener en cuenta una empresa?Debe revisar carga de trabajo, horarios, autonomía, liderazgo, comunicación, definición de funciones y apoyo organizativo. Un curso de gestión del estrés no sustituye una evaluación psicosocial ni medidas sobre las causas reales.

3. Seguridad alimentaria: alerta por sibutramina en complementos alimenticios
AESAN mantiene una alerta por presencia de sibutramina en determinados complementos alimenticios.

¿Qué debe tener en cuenta una empresa?Si comercializa complementos, debe reforzar la homologación de proveedores, comprobar etiquetado y composición, asegurar la trazabilidad de lotes y revisar periódicamente alertas oficiales.

4. Protección de datos: las brechas siguen siendo un punto crítico
La AEPD mantiene actualizados sus informes sobre notificaciones de brechas de datos personales.

¿Qué debe tener en cuenta una empresa?No basta con tener un procedimiento escrito. Debe saber quién detecta la brecha, quién la valora, quién decide si se notifica y cómo se actúa dentro del plazo de 72 horas. También conviene probar el procedimiento con simulaciones.

5. ISO 9001:2026 está a punto de publicarse
La nueva edición de ISO 9001 está prevista para este mes de septiembre.

¿Qué debe tener en cuenta una empresa certificada?Conviene preparar ya la transición: revisar el sistema actual, identificar procesos y documentos que pueden verse afectados, comprobar la fecha de la próxima auditoría y reservar tiempo para un análisis de brechas cuando se publique la norma definitiva.

6. IFS y seguridad alimentaria: trabajar con la documentación vigente
IFS mantiene actualizadas sus doctrinas y criterios interpretativos para varios estándares.

¿Qué debe tener en cuenta una empresa certificada? Antes de una auditoría debe comprobar que trabaja con la última doctrina y documentación aplicable, no solo con el estándar base. Esto puede evitar no conformidades por criterios interpretativos que hayan cambiado.

*NUEVO REGLAMENTO EUROPEO DE ENVASES*¿Qué cambia y cómo puede afectar a tu empresa?El Reglamento (UE) 2025/40 sobre enva...
01/09/2026

*NUEVO REGLAMENTO EUROPEO DE ENVASES*

¿Qué cambia y cómo puede afectar a tu empresa?
El Reglamento (UE) 2025/40 sobre envases y residuos de envases (PPWR) establece nuevas reglas para reducir residuos, limitar determinados envases de un solo uso, fomentar la reutilización y mejorar la reciclabilidad.
El Reglamento es aplicable desde el 12 de agosto de 2026, pero muchas de sus obligaciones entran en vigor de forma progresiva en 2027, 2028, 2030 y años posteriores.

¿A quién aplica?
Puede afectar a prácticamente cualquier empresa que utilice envases o embalajes en su actividad, por ejemplo:
* cafeterías, bares y restaurantes;
* panaderías y comercios de alimentación;
* hoteles y alojamientos;
* fruterías;
* tiendas de ropa y otros comercios;
* industrias;
* empresas que realizan ventas para llevar o envíos;
empresas que utilizan cajas, bolsas, film, palés, envases de producto o embalajes de transporte.
*No afecta solo al fabricante del envase. También puede afectar a quien lo utiliza para vender, servir, transportar o comercializar productos.*

¿Qué cambios pueden notar algunos negocios?
* En hostelería y restauración, a partir de 2030 se restringirán determinados envases de plástico de un solo uso, como algunas monodosis de azúcar, leche para café, salsas o condimentos utilizados dentro del establecimiento.
* En hoteles, también desde 2030, se restringirán determinados pequeños envases de un solo uso destinados a una sola estancia, como botellitas de gel, champú, jabón o crema.
* En negocios de comida y bebida para llevar habrá obligaciones progresivas antes de 2030 relacionadas con el uso de recipientes reutilizables.
* En industrias y comercios será necesario revisar progresivamente cuestiones como composición, reciclabilidad, contenido reciclado, embalajes de transporte, documentación de proveedores y requisitos específicos de determinados envases.

¿Qué tengo que empezar a hacer?
No significa que haya que cambiar todos los envases inmediatamente.
Lo recomendable ahora es:
1. Identificar todos los envases y embalajes que utiliza la empresa.
2. Anotar de qué material están hechos.
3. Diferenciar cuáles son reutilizables y cuáles son de un solo uso.
4. Identificar para qué se utilizan: venta, consumo en establecimiento, take away, envío, transporte, alojamiento, etc.
5. Solicitar información actualizada a los proveedores sobre los envases suministrados.
6. Revisar qué requisitos y qué fechas pueden afectar a cada tipo de envase.
7. Planificar con tiempo las alternativas que puedan ser necesarias.

Calendario básico de implantación:

12 agosto 2026 — REVISAR
El Reglamento ya es aplicable. Es momento de identificar los envases utilizados y analizar su situación.

12 febrero 2027 — TAKE AWAY
Determinados establecimientos de comida y bebida para llevar deberán permitir que el cliente utilice su propio recipiente.

12 febrero 2028 — REUTILIZACIÓN
En determinados casos deberá ofrecerse una alternativa reutilizable dentro de un sistema de reutilización. Existen excepciones específicas, entre ellas para determinadas microempresas.

1 enero 2030 — RESTRICCIONES
Llegan algunas de las restricciones más visibles sobre determinados envases de plástico de un solo uso en hostelería, hoteles y otros sectores.

Importante: no obliga a hacer un curso específico
El Reglamento (UE) 2025/40 no establece, con carácter general, la obligación de realizar un curso específico sobre el nuevo Reglamento de envases. Que una empresa ofrezca un curso sobre PPWR no significa que sea obligatorio.
Antes de contratar una formación que se anuncie como obligatoria, conviene pedir siempre: ¿Qué artículo y qué norma concreta establecen la obligación de realizar este curso?
Si no existe una referencia legal concreta, no debería comercializarse como formación obligatoria.

La idea clave
No se trata de cambiar todos los envases hoy. Se trata de saber qué utiliza tu empresa, comprobar cómo le afecta la nueva normativa y anticiparse a los cambios que llegarán progresivamente.

12/08/2026
Esta Navidad queremos dar las gracias por estar ahí, por la confianza y por compartir el camino con nosotros.Os deseamos...
23/12/2025

Esta Navidad queremos dar las gracias por estar ahí, por la confianza y por compartir el camino con nosotros.
Os deseamos unas fiestas llenas de calma, buenos momentos y mucha ilusión.
¡Feliz Navidad!

🎶✨ ¡La seguridad también sube al escenario en la FHLIM 2025!IPS Prevención estará presente en la feria profesional de la...
11/11/2025

🎶✨ ¡La seguridad también sube al escenario en la FHLIM 2025!
IPS Prevención estará presente en la feria profesional de la música ibérica, porque detrás de cada espectáculo seguro hay un gran equipo cuidando cada detalle. 💪🎤
Especialistas en la gestión integral de la Prevención de Riesgos Laborales en el sector musical y de eventos, IPS ofrece:
🔹 Coordinación empresarial
🔹 Recurso preventivo durante montajes y desmontajes
🔹 Asesoramiento técnico a empresas, artistas y oficinas de management

Porque la seguridad no es un extra, es parte del espectáculo. 🎧🔥

📍 Nos vemos en la FHLIM 2025 (Ifeza – Zamora)
🎟️ Solicita tu acreditación gratuita en: https://mutick.com/.../acreditaciones-entradas-fhlim

🌐 Más info: www.fhlim.com
| www.ips-prevencion.es

📩 [email protected]

11/11/2025

IPS Prevención tendrá su espacio en la FHLIM 2025.
Hacen que la seguridad también forme parte del espectáculo.
Especializados en la gestión integral de la Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en el sector musical y de los eventos.
Ofrecen servicios de coordinación empresarial, coordinación y recurso preventivo durante los montajes y desmontajes, y asesoramiento personalizado para empresas, artistas y oficinas de management.
Porque detrás de cada espectáculo seguro, hay un gran equipo cuidando cada detalle. Más información en: https://www.ips-prevencion.es/

Para conocer lo que IPS te puede ofrecer y el resto de profesionales tanto de España como de Portugal que estarán presentes en la FHLIM 2025 solicita tu acreditación gratuita o consulta para tener tu propio espacio en: https://mutick.com/e/acreditaciones-entradas-fhlim-zamora-2025

Más información en [email protected] y en www.fhlim.com

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