Bicocca Training & Development Centre

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17/01/2025
Felice e orgogliosa di aver proposto, in anticipo,  all'attenzione dei nostri lettori di MIT Sloan Management Review Ita...
14/10/2024

Felice e orgogliosa di aver proposto, in anticipo, all'attenzione dei nostri lettori di MIT Sloan Management Review Italia, il rilevante contributo al pensiero economico sui temi dello di due Premi Nobel per l'Economia Daron e Simon , oggi premiati insieme a James A. .

Per il Numero 1 di Gennaio/Febbraio 2024, primo numero della mia direzione di MIT Sloan Management Review Italia, scelsi come articolo speciale di apertura l'intervista a Daron e Simon , e di conseguenza anche il titolo di copertina del loro libro "Potere e Progresso".

Potete leggere l'articolo qui: https://lnkd.in/dx6YGTiS.

I due premi Nobel, entrambi economisti alla MIT Sloan School of Management, ci descrivono come nella storia i cambiamenti tecnologici hanno generato disuguaglianze, proponendo uno studio sul ruolo dei , criticando la massimizzazione del profitto e mettendoci in guardia dalla generativa.

A questo punto, se non l'avete ancora fatto, io direi che avete un motivo in più per abbonarvi 😃, avrete una finestra per conoscere e approfondire gli studi che stanno cambiando il modo di vedere il rapporto tra economia, sviluppo e tecnologia: https://lnkd.in/e-UjS9HW

Università degli Studi di Milano-Bicocca Bicocca Training & Development Centre

Inclusive Pink: che cosa avranno pensato Viktor Orbán in tribuna e gli orbaniani allo stadio e davanti alla tv, visto ch...
19/06/2024

Inclusive Pink: che cosa avranno pensato Viktor Orbán in tribuna e gli orbaniani allo stadio e davanti alla tv, visto che aborriscono ogni deviazione dalla «mascolinità tradizionale» e che nei libri di scuola è proibito ogni riferimento ai gay? Temi lunari in un Paese gay friendly come la Germania: e infatti la maglia rosa inclusivo è diventata best-seller, mai una seconda divisa è stata venduta così velocemente.

Tema importante e divisivo. Grazie Luigi Dell'Olio per averlo affrontato
20/09/2023

Tema importante e divisivo. Grazie Luigi Dell'Olio per averlo affrontato

Il fenomeno prende piede negli Stati Uniti, mentre sono rari i casi in Italia. Quacquarelli (Bicocca): “Certi temi da noi restano tabù”

Domani alle 9.40 sarò a Coffee Break su LA7 ospite di  PiccalugaUniversità degli Studi di Milano-Bicocca
30/08/2023

Domani alle 9.40 sarò a Coffee Break su LA7 ospite di Piccaluga
Università degli Studi di Milano-Bicocca

21 giugno 2023: LA SCINTILLA DELLA COSCIENZA NELL'ERA DIGITALESono entusiasta di poter essere relatrice alla prima confe...
05/06/2023

21 giugno 2023: LA SCINTILLA DELLA COSCIENZA NELL'ERA DIGITALE
Sono entusiasta di poter essere relatrice alla prima conferenza italiana di MIT Sloan Management Review, la versione italiana della rivista del MIT Sloan School of Management, edita da Este Edizioni e diretta da Francesco Varanini.
La rivista è da sempre un punto di incontro tra management e ricerca, sempre sulla frontiera sui temi dell'innovazione.
L'incontro è rivolto a manager, imprenditori, CEO e Manager della Direzione Generale, C-Level, Consulenti, Accademici, rappresentanti delle istituzioni pubbliche, investitori e tutti quelli che vogliono approfondire e discutere di innovazione e umano con me e gli altri relatori:
Federico Faggin, Cosimo Accoto, Federico Cabitza, Marco Taisch, Francesco Varanini
Per iscriversi: https://lnkd.in/dZQngTXz

08/04/2023

❓Hai una Laurea e vuoi lavorare nell'Head Hunting?

🚀 L'Executive Search Certificate Program ( ) è un'iniziativa dell' Università degli Studi di Milano-Bicocca in collaborazione con per offrire ai laureati un’opportunità di formazione professionalizzante e lavoro.

💼 ESCeP è un Corso di perfezionamento della durata di 8 mesi (2 di aula, 6 di stage) che ti darà la possibilità di svolgere uno stage retribuito presso WeHunt in una delle sedi di Milano, Vicenza, Roma, Bari, Palermo.
Inoltre, alla fine del periodo di i candidati più meritevoli avranno l'opportunità di ottenere un contratto di presso la stessa azienda.

💡ESCeP si propone di formare le competenze necessarie a svolgere le attività dell’Head Hunting, concentrandosi su due aspetti importanti della gestione delle risorse umane: reclutamento e selezione del personale con particolare attenzione per quadri e dirigenti di azienda. I candidati che supereranno con successo la parte teorica del Programma, svolgeranno l'attività di stage.

📆Date
Candidature: entro giovedì 13 aprile 2023
Selezioni: martedì 18 aprile 2023
Inizio corso: martedì 2 maggio 2023

🔎 Per maggiori informazioni 👉 https://www.unimib.it/didattica/formazione-continua/elenco-master-e-corsi-perfezionamento-new/economico-statistica-giuridica/executive-search-certificate-program-escep

B4M - Bicocca for Management

La capacità di crescita durante e dopo le crisi delle persone, delle organizzazioni e quindi di un Paese ha origine nell...
20/02/2021

La capacità di crescita durante e dopo le crisi delle persone, delle organizzazioni e quindi di un Paese ha origine nella generazione di competenze manageriali nuove e differenti. Per formarle, servono attori nuovi che portino una visione dirompente. A partire dall' esperienza pubblica, partecipativa e inclusiva compiuta dall' di Milano Bicocca in questi ultimi anni,
nasce B4M - Bicocca for Management che offre master post laurea e corsi executive all'insegna dell'innovazione, e si propone come partner di aziende e responsabili HR per co-progettare percorsi formativi di cambiamento.
Per gli ambiti di organizzazione aziendale e gestione delle risorse umane, io, Francesco Paoletti e Adriano Solidoro apportiamo a questa nuova iniziativa l'approccio di ricerca sui temi emergenti dello sviluppo organizzativo maturato all'interno del Bicocca Training & Development Centre. Vi aspettiamo per dialogare, progettare e collaborare.
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Indirizzo

Via Bicocca Degli Arcimboldi 8, U7, Milano
Milan
20126

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