https://www.facebook.com/120693921966704/

Working Hub, Hanoi (2026)

16/04/2020

Nghề Chỉ huy

Khi làm Viettel, có một số câu hay nói rất lạ, rất hay mà chỉ có ở Viettel, như là khi muốn áp dụng 1 kinh nghiệm vào việc nào đó thì hay nói “chú ánh xạ vào công việc ntn?”, khi nói đang nghĩ thì hay nói “anh đang tư duy” (hóa ra tư duy là động từ?), hoặc hỏi sếp này có chuyên môn là gì thì được nói “sếp làm nghề chỉ huy, chứ không có chuyên môn sâu nào khác”,…
Nghe nói về Nghề Chỉ huy như thế mới thấy, làm chỉ huy hay quản lý là 1 chuyên môn, phải học, phải rèn rũa mới có được chứ không phải giỏi nghề thì sẽ làm quản lý được.
Làm Sếp khó thật! Trước khi đi làm tưởng sướng, được chỉ đạo, được sai phái, đánh giá, thưởng phạt,.. nói chung là có quyền đối với nhân viên. Đâu biết rằng, để chỉ đạo thì phải hiểu, hiểu sâu thì mới biết chỉ đạo ai, làm gì, làm bao giờ xong, kết quả như nào là tốt,.. và làm sao để đạt được mục tiêu cuối cùng. Đánh giá, thưởng, phạt thì thế nào mới công bằng cho tất cả, không gây sóng ngầm.
Và từ kinh nghiệm ít ỏi, để làm sếp của người khác được thì trước tiên phải làm sếp của chính mình trước, mình phải tự quản trị được mình trong kỉ luật có như vậy mới mong thành công!

14/03/2020

Everyone want to have a vision. But actually, there’s a lot of stress to have it and present it in reality.

We don’t have to create a new one, but we can find someone else having vision. We follow them and their vision, then the vision will be ours. With the same vision, we work together, but in different roles, more or less important we are is not the matter, the matter is that we contribute to the success of the team. The reward will be given to the star but with clear purpose, all teammates have got the fulfillment every step on the journey.

06/11/2018

Đọc sách!

Nhân những ngày về thăm trường cấp 3 Chu Văn An dịp kỉ niệm 110 năm, là một cựu học sinh cũng thấy bồi hồi. Nhớ lại ngày ra trường 10 năm trước, mình có ngồi nói chuyện với Thầy giáo và Thầy nói một câu mà mình nhớ mãi: “Những người như em thì cần đọc, đọc thật nhiều thì sau này sẽ phát triển”.

Dù thú thật mình đọc không nhiều nhưng với mình câu nói của Thầy đúng thật vì khi đọc sách, mình như đang đi vào thế giới của tác giả để đặt mình vào vị trí của người viết để hiểu được trải nghiệm và quan điểm của họ trong những trường hợp đó là thế nào. Và khi đọc càng nhiều thì mình càng có được cái nhìn đa chiều và góc cạnh hơn để hiểu, để phản biện những sự việc xảy ra quanh mình. Với kĩ năng này, mình tin bất kì ai cũng sẽ phát triển!

Không biết các bạn có cảm nhận như mình? Và hãy share những đầu sách mà bạn tâm đắc nhé! Còn đây là cuốn yêu thích của mình .

P/s: bé nhà mình 16 tháng mà đã thích đọc sách nên mình rất rất vui:x

Working Hub.

25/10/2018

Deloitte Việt nam! Các bạn có muốn tìm hiểu về các Hashtag dưới đây không - những điều sẽ để lại dấu ấn sâu đậm một khi bạn là một DTTer!
...

22/10/2018

Hãy kể lý do chán việc của bạn!

Đang ngồi chán việc nên rảnh hỏi các bạn lý do chán việc của các bạn thường là gì?

Có thể đó là do đang vui quá hoặc buồn quá vì một chuyện gì đó, có thể vì tiết trời mua thu đẹp thế mà chỉ được ở trong văn phòng,.. hoặc vì một lý do bâng quơ nào đó không rõ. Mấy lý do lãng xẹt trên rất đúng nhưng chỉ có tác dụng trong ngắn hạn chứ không thể làm bạn chán từ ngày ngày sang ngày khác được.

Vậy nguyên nhân chính là vì đâu?

Với kinh nghiệm đi làm của ad, mình nhận thấy những khi nào mình không có kế hoạch cho công việc trong ngắn hạn như lên một to-do-list của ngày hôm nay, của tuần và của tháng này và không có định hướng nghề nghiệp lâu dài thì thường hay chán việc vì không biết phải làm gì, rất nhiều việc nhưng lại cảm thấy rất rảnh và không muốn làm việc, và đơn giản vì mình không biết làm những việc này thì sẽ đạt được những gì trong tương lai? Ngược lại, khi có mục tiêu, kế hoạch cụ thể, bạn sẽ hục hục mà làm mà vẫn luôn thấy thiếu thời gian chứ không rảnh như ad mà ngồi gõ mấy dòng này!!!

Các bạn có nghĩ vậy?

15/08/2018

CV - BỨC TRANH CHUYÊN NGHIỆP VỀ BẠN!
Working Hub gửi đến các bạn chủ đề không mới nhưng luôn được hỏi tới trên các diễn đàn về apply việc làm, đó chính là CV như thế nào là hiệu quả. Với những anh chị đã apply và đi làm một vài nơi thì việc viết CV cũng trở nên đơn giản, còn với các bạn mới ra trường có thể còn nhiều điều lăn tăn. Dưới đây là quan điểm của tôi:

1. CV là công cụ để truyền đạt thông tin từ Người Apply đến Nhà Tuyển Dụng khi 2 bên chưa gặp nhau (nên có thể thấy CV không còn nhiều ý nghĩa khi bạn đã đi phỏng vấn). Vậy nên một CV hiệu quả là CV có khả năng truyền tải thông tin hiệu quả, và thông tin này là thông tin về Người Apply.

2. Để thông tin được dễ dàng tiếp cận: (i) Bố cục tổng thể của CV không được rườm rà (như nhiều bảng biểu, màu sắc, chia thành nhiều khối khó theo dõi,..), (ii) Thông tin cần thiết được viết ngắn gọn, rõ ràng (viết bằng những từ đơn lẻ thay vì một câu hoàn chỉnh), (iii) Bôi đậm thông tin Nhà Tuyển dụng cần chú ý, (iv) Không dài (thường 1-3 trang).

3. Nhà tuyển dụng cần thông tin gì? Gồm những mục như mọi người cũng đã biết: Học tập, kinh nghiệm, kĩ năng, Hoạt động khác,.. Còn với kinh nghiệm của riêng tôi, CV của tôi không bao giờ thiếu thông tin về những kết quả, bài học mà tôi có được sau những công việc tôi thực hiện (dù là đi tình nguyện, ngoại khóa chứ không chỉ giới hạn ở công việc tại nơi làm việc) và tôi sẽ bôi đậm những điểm này vì với tôi Kinh nghiệm làm việc chính là ở chỗ bạn rút ra được gì sau khi làm một việc, dù việc đó bạn làm dở hay làm tốt và tôi tin rằng Nhà Tuyển Dụng cũng coi trọng việc đó hơn là chức danh của bạn đã có.

P/s: Ngày gần ra trường tôi may mắn được nghe lời khuyên của một chị HR của KPMG khi một bạn hỏi thế nào là một CV tốt, CV có thể làm ấn tượng Nhà Tuyển Dụng, câu trả lời là: “Tinh thì chất” tức hãy chọn lọc những thông tin tinh túy nhất của mình để đưa vào CV. Chỉ với ba chữ này, tôi luôn có 1 CV hiệu quả.

06/10/2017

Các bạn có muốn tìm hiểu và chia sẻ về những công ty dưới đây không?
Danh sách sẽ được Working Hub cập nhật mở rộng thường xuyên.
Các bạn hãy để lại comment công ty mình muốn tìm hiểu, Working Hub sẽ giúp bạn liên hệ với người trong cuộc!

22/09/2017

Có ai giống như tôi, khi apply vào một công ty đều muốn biết rõ nội tình doanh nghiệp từ môi trường làm việc, con người, văn hoá, hoạt động vui chơi cho đến mức lương và cả thưởng nữa. Nhưng những thông tin này khó có thể google được. Nên Page này tôi lập để mọi người cùng chia sẻ kinh nghiệm làm việc thực tế tại các doang nghiệp mà mình đã kinh qua.

Cá nhân tôi đã làm việc tại 3 công ty lớn của nước ngoài, tư nhân và nhà nước nên có ít nhiều kinh nghiệm có thể hữu ích cho mọi người đặc biệt là các bạn sinh viên sắp và mới ra trường. Cùng với tôi là anh chị, bạn bè, đồng nghiệp, sếp cũ sếp mới của tôi, những người có kinh nghiệm trên nhiều lĩnh vực khác nhau cùng góp sức, chia sẻ kinh nghiệm, suy nghĩ và nỗi niềm về những nơi họ đang làm việc, với mục đích duy nhất giúp mọi người hiểu hơn về công việc sắp tới, từ đó có sự chuẩn bị tốt nhất!

Working Hub

16/04/2020

14/03/2020

06/11/2018

25/10/2018

22/10/2018

15/08/2018

06/10/2017

22/09/2017

Address

Website

Alerts

Shortcuts

Share